2025年も無事黒字で終えました。
ただし、2024年度に多くの黒字と税金を算出した為、2025年は職員さんの給与を増加させたり経営者が負担していた会社経費を会社負担にするなどして営業利益を限りなくゼロに近づけるようにしました。
2026年は利益拡大を目指して純利益を確実に確保する。また、法人設立当初から公言していた全身癌検査（DWIBS）を職員さん全員が受けられる（ただし東筑病院での受診に限る）制度を設ける事を目指します。
2025年もウインライフ職員皆様の労力と優しさのお陰で無事終える事ができました。
また、弊社職員を暖かく迎え入れて下さる利用者様とのご縁とお力添えで2025年を乗り越えられました。
2026年はウインライフが職員の皆様にとって、もっと働きやすい環境になるよう努めて参ります。また、そのことがご縁のある利用者様や地域に貢献することであると信じて止みません。
2026年も何卒宜しくお願い致します。
いつも有難うございます。
代表社員 西濱昌典